『人事シェアード会社』とは
にしてつグループ各社の人事に関する様々な業務を受託して、専門スタッフが各社に代わって正確に迅速に業務を遂行する会社です。
『人事シェアード会社』のメリット
専門スタッフが、グループ会社の人事業務を受託して遂行するので、
□グループ各社のコスト削減・効率化
各人で人事専門スタッフの確保・育成や専門給与システムの導入が不要に
□均一化された高い品質の人事業務の提供
各社間で格差の少ない、高品質な人事業務が提供できる。グループ全体で統一した
高度な安全衛生・健康管理の推進ができる。
□コンプライアンス経営への対応
最新の法令や制度にも迅速に対応。コンプライアンスが確保される。