専門スタッフが、グループ会社の人事業務を受託して遂行するので

グループ各社のコスト削減・効率化
各社で人事専門スタッフの確保・育成や専門給与システムの導入が不要に

均一化された高い品質の人事業務の提供
各社間で格差の少ない、高品質な人事業務が提供できる。グループ全体で統一した高度な安全衛生・健康管理の推進ができる。

コンプライアンス経営への対応
最新の法令や制度にも迅速に対応。
コンプライアンスが確保される。